Personalentwicklung

und persönliches Wachstum

Entwicklung von Selbst-Bewusstsein, Selbst-Vertrauen, persönlichem Stil und Erweiterung der fachlichen Kompetenz: Wir begleiten Sie auf dem Weg Ihrer persönlichen Entwicklung – mit Maßnahmen wie Coaching, Mentoringprogrammen, Potenzialanalyse sowie Teambegleitung und Bereichsentwicklung.

Der Mensch in der VUCA-Welt

Individuelle Residenz

Korporative Lehrgänge

Strategische Personalentwicklung

Der Mensch in der VUCA-Welt

Das Akronym „VUCA“ setzt sich aus den Begriffen Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguität zusammen. Ausgangslage der „VUCA-Welt“ ist ein Zustand, bei dem …

  • wenig stabil erscheint,
  • vieles in Bewegung ist,
  • Dinge immer weniger vorhersagbar sind,
  • das Sicherheitsgefühlt abnimmt,
  • Entscheidungsfindung erschwert wird und
  • Betrachtungsweisen aus verschiedenen Blickwinkeln erforderlich sind.

Hier sind besondere Kompetenzen in der Führung und Zusammenarbeit gefordert. Bleiben Sie in der „VUCA-Welt“ entscheidungskräftigerfolgreich und sowohl als Mensch als auch als Organisation gesund – erkennen Sie Ihre Chancen und fördern Sie Ihre Wirksamkeit und Widerstandsfähigkeit! Transformieren Sie mit WINTER Leadership Volatility, Unpredictability, Complexity & Ambiguity zu Vision, UnderstandingClarity & Agility.

Individuelle Resilienz

Resiliente Systeme sind flexible Systeme – sie sind in der Lage, sich nachhaltig selbst zu organisieren und erhalten dadurch ihre Balance und Agilität.

Balance schaffen

Die Herausforderungen der Zeit fordern eine Stärkung sowohl der persönlichen als auch der organisationalen Resilienz. Machen Sie sich die zwischen Einzelperson, Team und Organisation bestehenden Wechselwirkungen bewusst und bringen Sie sie ins Gleichgewicht.

Effizienz und Effektivität

Gestalten und steuern Sie Ihr Unternehmen so, dass es sich effizient und effektiv zwischen den Phasen der Erhaltung, der Reorganisation und des Wachstums bewegt, um langfristig unternehmerisch erfolgreich sein zu können.

Aktion statt Reaktion

Stärken Sie die Widerstandskraft Ihres Unternehmens und verringern Sie dadurch die Anfälligkeit für Krisen. Agieren Sie frühzeitig, statt später zu kurzentschlossenen Reaktionen gezwungen zu sein.

WINTER Leadership hilft Ihnen mit maßgeschneiderten Angeboten im Bereich Personalentwicklung dabei, Ihre Resilienzfaktoren zu erkennen und weiterzuentwickeln, damit Sie auch in Zeiten der Unsicherheit souverän, agil und leistungsfähig bleiben. Stärken Sie Ihre Flexibilität und Widerstandskraft mit Maßnahmen und Lehrgängen u.a. zu folgenden Themen:

Strategische Personalentwicklung bedeutet, die Potentiale Ihrer Mitarbeiter:innen zu erkennen und diese zum Wohl Ihres Unternehmens einzusetzen.

Lehrgänge

Basierend auf jahrelanger Erfahrung in der Unternehmensberatung und Personalentwicklung bietet WINTER Leadership unternehmensinterne Lehrgänge zu unternehmensrelevanten Themen wie etwa:

Führung / Leadership

Für Führungskräfte, Management-Teams und Teamleiter:innen.

Veränderungen / Change

Für Führungskräfte und Change-Begleiter:innen.

Zukunftsbildende Prozesse / Innovation

Für Unternehmen und Teams, die neue Wege denken und gestalten.

Train the Trainer

Für die Ausbildung interner Coaches, Trainer:innen und Begleiter:innen.

Maßgeschneiderte Lehrgänge

An Ihre individuelle Situation angepasst.

Konflikte / schwierige Gesprächssituationen

Für Führungskräfte, Teams und Projektgruppen.

Verhandlungsführung

Für Führungskräfte, Projektleiter:innen und Mitarbeitende in Verhandlungsrollen.

Verkauf

Für Führungskräfte, Verkaufs- und Beratungsteams mit Kundenkontakt.

Strategische Personalentwicklung

Gestalten Sie zielgerichtet Lern-, Entwicklungs- und Veränderungsprozesse, um die Strategie Ihres Unternehmens erfolgreich umzusetzen. Erkennen und fördern Sie die Potenziale Ihrer Mitarbeiter:innen und stellen Sie sicher, dass Sie die richtigen Kompetenzen zur richtigen Zeit verfügbar haben.

WINTER Leadership unterstützt Sie dabei, die Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter:innen auf die aktuellen und künftigen Anforderungen des Unternehmens vorzubereiten und bedient sich dabei u. a. folgender Instrumente:

  • Potenzialanalyse
  • Einzel- und Teamcoaching
  • Maßgeschneiderte Lehrgänge
  • Erfarungsorientierte Lernsegmente

Erkennen und stärken Sie die Potentiale Ihrer Mitarbeiter:innen und setzen Sie diese zum Wohl Ihres Unternehmens ein.

Jetzt Workshop buchen

In Einzel- oder Team-Coachings sowie durch individuelle Workshops unterstützen wir Sie, Ihr Potenzial und die Stärken Ihrer Mitarbeitenden zu erkennen und im Sinne einer nachhaltigen Personalentwicklung zu stärken.

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